4月以来,都江堰校区学工部负责就业工作的先生先后前往广州、深圳两地的用人单位及高校,针对往届卒业生情况、就业单位的新情况新要求开展摸底调查,为更好地调整人才培养结构、做好就业引导服务奠定基础。
校区所在学院与国企中铁一局 、中铁建工集团、中建一局、中建二局、中建四局等签约单位长期友爱合作,每年都有门生达成就业协议。
校区第一站,就走访了中国建筑一局集团有限公司华南区域公司,双方就每年来校进行就业引导、企业宣传等相干事宜进行了沟通交流。负责人事的陈冬青书记对我校对就业工作的正视给予了高度评价。她认为行业的快速发展,企业更青睐综合素质高、创新能力强的人。海外项目的开拓也使得企业对英语技能的要求大幅度进步。她还提示学建筑的同窗们,Coreldraw建模技术已经被镌汰,BIM(Building Information Modeling)建筑信息模型基础是近年中建一局考核实习生转正的新指标,据了解大部分高校尚未开始相干课程,必要同窗们多渠道进行学习,提拔新技能,加强小我能力。
来到广东省交通规划设计研究院,负责生产及雇用的丘燊经理对校区此行开拓就业市场透露表现充分的一定,他说,曩昔还真不了解“211工程高校”——四川农业大学还有除农业以外的建筑类等新型上风学科,他热情地迎接四川农业大学的同窗踊跃投递简历,期待进一步合作。
校区跟踪到,以往签约深圳千里马建筑装饰有限公司的同窗好几个已另行择业。校区先生细致地扣问了跳槽的缘故原由,学建筑、造价专业的同窗透露表现,民营企业不同于国企单位规范的管理模式是他们脱离的紧张缘故原由,但是,民营企业更能作育万能型人才是他的独特之处。就职于链家深圳分公司的2014届信息与计算科学专业卒业生熊豪已顺利荣升片区经理,他说,沿海一线城市快速发展的节奏会督促我们加倍努力,这里能收获更多,所以我选择了留在这里。
华南农业大学就业引导中间和创新创业学院的先生们热情的接待和细致讲解,让我们对他们如何创办一对一个性化引导、职场精英训练营等一系列品牌就业运动,如何建立壮大的创新创业引导先生队伍,雄厚多样化的创业平台有了深刻的熟悉和了解。此次取经为校区进一步整合校内外资源,雄厚运动载体,提拔门生就业创业能力奠定基础。双方还对这种交流学习透露表现认可,盼望能多一些机会相互学习提拔。
据悉,校区坚持“走出去、请进来”的原则,积极自动开拓市场,开发优质用人单位资源,高度正视维护优质企业,增强校企联动,为同窗们提供更优质的就业引导与服务,为深入推进黉舍就业工作打下优秀基础。
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